In de Feedback training leren deelnemers nauwgezet hun eigen afwegingen maken. Met de ingebrachte praktijksituaties wordt zorgvuldig geoefend.
Na een reorganisatie wordt met een teamopstelling duidelijk wat de gevolgen zijn van veranderingen. De teamopstelling geeft informatie over vervolgstappen.
Afspraken nakomen kost de nodige inspanning en energie, maar geeft persoonlijke vrijheid, vertrouwen en betere relaties. Zeker met betrekking tot je werk.
Jolien Slavenburg van Trainingproducties over haar visie op de lerende organisatie. We stellen mensen in staat om hun verantwoordelijkheid te nemen.
Een Trainingproducties Managementtraining in de competentie inlevingsvermogen. Een manager met inlevingsvermogen begrijpt zijn medewerkers.
Voor een indicatieve offerte voor de training Feedback geven en ontvangen maakt u een keuze uit de volgende onderwerpen.
Je kunt als ondernemer nadenken wat je wilt, maar het is uw intuïtie en het vertrouwen daarop dat de doorslag en richting geeft voor het behalen van resultaten en succes.
De training non-verbale communicatie is bedoeld voor professionals die er naar streven authentiek en geloofwaardig te communiceren.
Een themadag in het teken van sales management waarin de juiste state of mind voor alle verkoopmedewerkers van GWK Travelex gecreëerd is.
Assertiviteitstraining in feedback voor Eerst Verantwoordelijke Verzorgenden met als doel meer autonome EVV’ers.
Als nieuw startende OR is een OR-training van groot belang ten aanzien van het verbinden en sterk maken van een groot team. Bastiaan had de goede aanpak.
Middle Point heeft een strippenkaart voor fitte communicatie. Zij zetten Trainingproducties 1 keer per kwartaal in om hun communicatie fit te houden.
Oudegracht 203-3
3511 NH Utrecht
telefoon: 030 – 227 04 32
e-mail: info@p-a-k.nl
Copyright 2016 PAK organisatieontwikkeling | All Rights Reserved | Sitemap
